
Notre Charte adoptée en juin 2023
Adoptée lors de l’Assemblée Générale du 16 juin 2023, cette Charte est élaborée conformément aux statuts de l’association.
Elle s’inscrit dans le respect des humains, des femmes et des hommes de reZonance et d’ailleurs, ainsi que des dispositions législatives et réglementaires. Ce sont des recommandations de bonnes pratiques professionnelles, d’engagements sociaux, sociétaux et environnementaux, dont reZonance se veut garante en son sein et qui incombent à chacun·e en qualité de citoyen·ne engagé·e dans un futur souhaitable et commun.
Sans exhaustivité, les valeurs fondamentales et principes éthiques de notre Charte constituent un guide référent à l’action quotidienne des intervenant·e·s et servent à promouvoir le développement constant d’une pratique bien traitante, bienveillante et non discriminatoire des publics accompagnés et de leur environnement. Celle-ci pourra donner lieu à des déclinaisons opérationnelles, couvrant toutes les actions menées par reZonance ou en son nom.
Elle sera partagée et acceptée par toute personne salariée, apprentie, stagiaire, en service civique, adhérente, membre du bureau, volontaire ou bénévole qui souhaite rejoindre reZonance pour l’accompagner dans sa mission.
- Appartenance au domaine de l’économie sociale, solidaire, responsable et durable et choix d’opérer une transition volontaire et positive
- Poursuite d’une utilité collective ou sociale du projet, répondant à des besoins sociaux non ou insuffisamment satisfaits auxquels ni l’État, ni le marché ne peuvent répondre seuls
- Sens de l’intérêt général et de son impact social
- Pratique de l’innovation sociale en élaborant une ou des réponses nouvelles aux besoins sociaux peu ou mal satisfaits en impliquant la participation et la coopération des actrices et acteurs concerné·e·s, notamment les utilisateur·ice·s et usager·e·s
- Coopération économique, repenser notre mode de fonctionnement et notre façon de créer de l’activité économique
- Faire système et rassembler les acteurs du territoire qui souhaitent entreprendre pour la transformation de l’économie
- Recherche d’un modèle économique viable
- Lucrativité limitée et salaires encadrés où la rentabilité est mise au service de la finalité sociale
- Égalité femme-homme et entre les genres dans toutes nos actions
- Pratique d’une gouvernance collective et démocratique
- Confiance salariale et recherche de l’épanouissement professionnel
- Respect des diversités, curiosité de l’autre, lutte contre les inégalités et discriminations, solidarité avec les plus faibles et les personnes vulnérables
- Attachement à la citoyenneté et à la cohésion sociale, faire et être au Bien Vivre ensemble, à un avenir commun désiré
- Adhésion aux valeurs de l’éducation populaire, choix de s’émanciper, se former
- Inscription dans la transition économique, sociale et écologique de nos pratiques professionnelles et défense des valeurs écologiques
- Adaptation de nos outils de production, actions et consommation aux limites planétaires de l’environnement
Le président
Philippe MOUTON
La trésorière
Magali DURAND
Le secrétaire
Thierry SABATIER